Mobilidade na carreira de técnica superior – Departamento de Gestão de Recursos Humanos - 6 postos de trabalho

Publicação na BEP: OE202311/0527

Carreira: Técnico Superior

Área de atividade: Departamento de Gestão de Recursos Humans

Carreira e categoria: Integrado na carreira geral de Técnico Superior

Os postos de trabalho caraterizam-se pelo exercício de funções de Técnico Superior no âmbito das matérias da competência do Departamento de Gestão de Recursos Humanos cuja caracterização se encontra prevista no artigo 7.º da Portaria n.º 158/2012, de 22 de maio, que aprovou os Estatutos do Instituto Nacional de Emergência Médica, I.P., com o seguinte perfil de competências técnicas:

• Conhecimentos no âmbito da legislação laboral da Administração Publica, em especial na LTFP aprovada pela Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, e no âmbito do Código do Trabalho, aprovado pela Lei n.º 7/2009, de 12 de fevereiro; e/ou,

• Conhecimentos no âmbito do enquadramento jurídico do regime da formação profissional na Administração Pública, Decreto-Lei n.º 86-A/2016, de 30 de dezembro, e experiência na elaboração do plano de formação e acompanhamento de todas as fases no processo formativo, e/ou

• Conhecimentos no âmbito do enquadramento jurídico do sistema integrado de gestão e avaliação do desempenho na Administração Pública, adiante designado por SIADAP – Lei n.º 66-B/2007, de 28 de dezembro, e experiência no acompanhamento de todas as fases do processo do SIADAP; e/ou

• Elaboração de instrumentos de gestão – SIOE, relatório e plano de atividades e acompanhamento de projetos, e/ou

• Conhecimentos e prática de procedimentos e de Direito Administrativo.

• Conhecimentos em aplicações Microsoft Office®.